面试备考技巧观点认知题
如何让观点认知答得真诚
来跟大家聊一聊结构化面试当中非常重要的题型—观点认知题。什么是观点认知题呢？比如毛主席说：“不打无准备之仗出手即要胜利”，在这句话之后加上设问方式“谈谈你的看法”，它就变成了我们的观点认知题。观点认知题常常会以领导人讲话、智慧箴言、哲理故事、漫画等为命题素材，让考生们畅所欲言谈谈自己的看法和理解。这类题立意深、难度大，往往很多考生的回答都有两个通病，要么答得太“浅”！要么答得太“假”！那怎么才能答到考官的心坎儿里呢？
一、三观正
观点认知题本质上就是考查考生的价值观、人生观、世界观，考官会根据考生的回答，去评判考生是否符合公职人员的价值取向。而我们对于观点认知题的基本态度要与政府站在同一立场，那就是爱国爱党爱人民。任何脱离了正确政治立场的真情实感在考场上都是不堪一击的，所以要成为一名合格的公务员，首要条件就是又红又专。而这种情怀并不是嘴上说说，要根植于内心，要做一个有血有肉的青年人。
二、内容真
三观正是必要的前提，但是如何将自己的热血真实地、自然地表达出来？这里切记不要空话套话连篇，内容要实事求是。考官不喜欢弄虚作假，不喜欢搞形式主义，所以大家尽可能从自身去找跟题目的契合点。
比如说这样的一道面试题，习近平总书记说：“要立志干大事，而不是立志做大官”。谈谈你的看法。很多同学在回答这个题目的时候，一上来就是“理想信念的重要性，理想信念是共产党人的钙，我们要树立理想信念……”车轱辘话来回说，完全感受不到真情实感，而是生搬硬套。这里并不是说这句话有错，而是用的人太多了，自然就凸显不了自身的竞争力。但是有的同学就会结合自身的经历，他结合自己是来自乡镇，在三农政策的实施下，他成了其中一名受益者，在政府的帮助下顺利地考上了大学，现在他心怀感激认为要回到家乡去建设家乡，这是他的志向。你看这样的表达就更真切得多。所以小伙伴们还是要从内心深处去挖掘触动点，找到跟考官的共鸣。
三、功夫深
自古深情留不住，唯有套路得人心。很多同学很难去触发自己的情感阀门，那么我们在考场上学习一些必要的技巧也是非常重要的。在演讲当中有一个技巧，叫做开头语重复，相信大家都听过《我有一个梦想》，马丁•路德•金解放黑人的演讲，他的开头都是一样的“I have a dream.”我有一个梦想，这个梦想是什么？运用这样的方法可以引起人们的思考，是不是很能打动你呢？这个词一直被重复，也就一直在被强调。比如大家在谈到“梦想”的话题的时候，也可以试用一下这样的架构，而这只是其中一种。对于观点认知的其他技巧，这一些真功夫也是需要大家去练就的哦！比如适当停顿、设问反问、摆事实、讲道理等等，
综合分析题型之观点题如何作答
在面试中，经常会出现以观点的形式展现出来的题目，虽然这些题目核心仍是反映一定的社会问题和哲理问题，并且体现多能力考查的特性，观点类题目，是指不同主体针对某个现象、政策、问题等事物，从不同角度各自阐述自己观点的题目。命题结构一般为“……（现象），有人认为……，也有人认为……，你怎么看”，“有人说……（道理），也有人说……（道理），你怎么看”。但形式上的不同对答题也产生了不小的影响，政华公考在本文就观点类问题为同学们作出点拨，答疑解惑。
【例题展示】
对于当前“知识付费”现象，有人认为应该付费，也有人认为这种行为不利于知识的学习和发展。对此，请谈谈你的看法。
【作答展示】
1.提出你自己的观点。
“知识付费”是一种知识产权保护的形式，也是对知识的一种尊重和回报，只要费用合理，不趁火打劫，无可厚非。
2.论证自己的观点。
有人认为不利于知识的学习和发展，我认为有点言过其实，知识付费目前并没有普及，涉及面比较窄，达不到影响学习和发展的地步。
此外，我认为加大对知识的回报，有利于提高人们热爱知识，创造知识的积极性。如学者，写一篇论文能获得一定的收入和回报，一定会激发他的创作热情，写出更多、更好的论文。
3.针对这一问题提出对策建议。
（1）明确付费标准，不能全覆盖，要有针对性在专业领域制定付费的对象。
（2）加强引导，通过宣传教育改变人们固有的狭隘理念，懂得尊重知识以及知识的创造者，要给予他们合理的回报。
（3）合理付费，通过制定科学的价格机制，避免乱要价、要高价这一状况。
【答题技巧】
1.就题论题：要遵循问什么答什么的原则，明确核心话题，一般题干会有观点，对于核心话题观点确定，可以是同意题干观点，当然也可以有不同观点，只要是符合题意，积极阳光正向，符合社会主义核心价值观的观点都可以，并亮明自身观点。
2.多角度分析问题。如能从背景、现状、影响、原因、对策、启示等角度对核心问题进行全面分析，在这里要给大家强调的是围绕核心话题确定分析角度的重点，不用面面具体，突出答题侧重点，把关键的角度分析到位即可。
3.条理清晰、重点突出。条理清晰在面试回答中至关重要，让听者更好的理解你的观点，同时也能展现你的逻辑思维能力和表达能力，因此可以通过合理使用逻辑词、段旨句、语音语调，并通过内容的详略搭配实现。
4.展现较高的理论及知识素养。注重积累政治理论、大政方针、时政热点、岗位知识等，并通过阅读、背诵、观看视频等方式强化理解和记忆。另外在作答观点、内容、结构、语言等方面灵活多变，追求个性化。
面试备考：观点认知答题思路
题型概述
（一）考题认知
题型特征
从面试考官的测评方式来看，职业认知—观点类题和现象认知题一样，应对着“综合分析”这个赋分项。分析仍旧是这类题目的关键。
接下来让我们用“例题”来看看观点认知题具有的特点：
【例题1】有句话是：做一行，爱一行，钻一行。结合岗位和自身经历，谈谈你对这句话的认识。
【例题2】“劳动最伟大、劳动最光荣、劳动最美丽”，谈谈你对这句话的理解。
【例题3】有人说：天下大事必作于细。也有人说：成大事者不拘小节。对于这两句话你怎么看？
【例题4】我国历来强调要“用人不疑，疑人不用”。关心同志、信任同志也是我党的优良传统。因此，有人说“当前加强对某些人的监督就是找事，就说明他们有事，没事就不需要监督。”对此请谈谈你的看法。
综合近几年的结构化面试真题，我们可以看出，职业认知—观点类题的特点主要有以下几点：
第一，题目的分析对象多为一个或多个观点。
第二，题目的提问方式多为“谈看法”“谈理解”“如何看待……”等。
第三，某些题目让你结合自身经历或者报考岗位来谈。
第四，大大同志的讲话有一定的概率被考到。
当我们的分析对象有且仅有一个观点的时候，我们称这种题为“单观点题”，当我们的分析对象为两个或更多个观点的时候（多半是两个矛盾观点），我们称这种题为“多观点题”。
（二）测评要素
职业认知—观点类题会考查考生能否精确地理解一个观点的含义，进而判断出这个观点的正误。接下来还会测查考生能否从多个角度说明其正误的理由，以及自己所获得的启发。
具体要求为：
1.了解某一观点的具体含义，包括字面含义和引申含义。
2.针对某一观点，能够鲜明地表达自己的立场和态度。
3.能从多个角度证明自己态度的合理性，并且运用某些分析方法。
4.考生的态度和立场符合政府的基本价值观。
5.可以系统阐明自己的观点，说话条理清楚，逻辑明确；表述有深度并有独到见解或者能够自圆其说。
当然，在不同类型的观点认知题中，测评要素的具体内容也会根据题目本身有所侧重。我们会在不同类型的观点认知题中再跟各位考生详细探讨。
二、作答方法
1.作答步骤
对于所有的职业认知—观点类题，我们都可以从普遍的“测评要素”中去推导出一般的作答步骤，这个作答步骤就是：破题立论、分析论证和总结践行。
首先，“破题立论”。可以通过解读给定观点的含义或说明观点的出处两种方式破题，再表达出自己的判断和评价。在判断与评价的过程中展现政府的基本立场。
其次，“分析论证”。即从多角度切入剖析某一观点，这些角度包括原因和影响角度。一般而言，正确地分析出越多要点，考生的分析能力就越强，此题的得分就越高。除此之外，这里还建议考生使用一定的分析方法和分析技巧。如讲道理论证法，即通过正反论证加大论证说明的力度；如摆事实论证法，即通过举例论证提高演绎的生动性。
最后，“总结践行”。具体操作起来可以结合自己未来的工作规划、岗位环境和社会实践展开。作为收尾的动作，我们在这里要表现出自己积极向上的阳光心态。
2.重点难点
职业认识题的重难点也在于“分析”这一环节。它难在两个方面：第一个方面，无法展开要点，也就是很难从多个角度去看待某一个观点；第二个方面，那就是即使有了要点也难以展开，素材不足。
