政华教育

　　学校主动策应广西新一轮工业振兴三年行动，积极服务“10+5+4”现代化产业体系，设有智能焊接技术学院、先进制造技术学院、电子信息工程学院、汽车工程学院、人工智能技术学院、绿色建筑与低碳技术学院、现代商贸物流学院、工业设计学院、文化旅游与管理学院、通识教育学院、马克思主义学院、工程训练学院，共12个二级学院，开设有机械制造与自动化等61个专业（方向），全日制在校生达3万多人。

　　九万里鲲鹏正举，新时代机电担当。站在新的历史起点，学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以创建“广西领先、国内一流、国际知名”的高水平智能制造特色校为使命，正团结带领全体师生为谱写中国式现代化广西篇章贡献更多的机电智慧和机电力量，为强国建设民族复兴奋力书写机电精彩新篇章！

　　二、招聘岗位

　　本次公开招聘教职人员控制数工作人员48名，具体招聘岗位及条件详见附件。

　　三、报名基本条件

　　（一）应聘人员应当具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守宪法和法律。

　　3.具有良好的政治素质和道德品行，热爱高等职业教育事业。

　　4.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

　　5.具有符合招聘岗位要求的工作能力，专业知识、专业技能和年龄（年满18周岁，年龄计算时间截止报名首日）。

　　6.具备招聘岗位要求的其他资格条件。

　　（二）具有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.现役军人；

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

　　3.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员；

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　5.曾有学术不端等不良行为的人员;

　　6.在校期间受过院系级以上单位处分的人员;

　　7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

　　8.按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、信息发布地址

　　（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示在广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）、广西壮族自治区工业和信息化厅网站（www.gxt.gxzf.gov.cn/）、广西机电职业技术学院网站（www.gxcme.edu.cn/dwzzbs/）发布。

　　（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西壮族自治区工业和信息化厅网站（www.gxt.gxzf.gov.cn/）、广西机电职业技术学院网站（www.gxcme.edu.cn/dwzzbs/）发布。

　　五、招聘流程

　　（一）报名

　　1.报名时间：2024年8月29日至2024年9月6日，逾期不再受理。

　　2.报名方式：采用电子邮件方式报名，报名材料务必压缩打包并以“2024教职人员+岗位+姓名”的格式命名（例如：2024教职人员+专职辅导员1+张三），发送至gxjdrsczp@163.com。不接受电话或现场报名等其他形式。

　　3.报名要求

　　（1）每名应聘人员限报一个岗位，不能多报，多报者作为无效报名处理，不进入资格审查程序。

　　（2）应聘人员应提供以下附件材料的电子版：

　　①《广西机电职业技术学院2024年第一批公开招聘教职人员控制数工作人员报名登记表》（签字扫描）。

　　②《广西机电职业技术学院2024年第一批公开招聘教职人员控制数工作人员报名汇总表》。

　　③身份证、学历证、学位证、职称证、执业（职业）资格证扫描件。其中，海外留学毕业生提供教育部留学服务中心认证书扫描件。

　　④招聘岗位要求是中共党员的，需提供党员身份证明材料扫描件（盖单位组织部门或基层党组织公章）。

　　⑤以上报名材料纸质版需提前备齐，在面试资格复查统一查验原件，提交复印件。报名时在网上所提交的报考资料必须真实、准确，因提交的信息不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查不通过等后果，由应聘人员自行承担责任。应聘人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。

　　（二）资格审查

　　根据应聘人员提供的材料，审查应聘人员的专业、学历、学位、职称、年龄、工作经历、政治面貌等是否符合岗位招聘条件要求。资格审查贯穿于公开招聘的全过程，在各环节发现应聘人员不符合报考资格条件的，即取消其考试、聘用资格。报名截止后3个工作日内完成资格审查，资格审查结果在广西壮族自治区工业和信息化厅网站、广西机电职业技术学院网站公布，不进行个别通知，请应聘人员及时关注公告。

　　（三）面试

　　1.面试人选确定。面试开考岗位需达到1:3的比例，如招聘计划人数超过资格审查合格人数不到1:3开考比例，需取消岗位招聘计划，或因特殊情况需降低开考比例的，须报经广西壮族自治区工业和信息化厅审核批准后及时发布变更公告，告知通过资格审查的应聘人员后开考。岗位招聘数与通过资格审查人数的比例大于1:5的，增加笔试环节，按笔试成绩从高分到低分与岗位招聘数1:3的比例确定面试人选。如比例内末位报考人员出现笔试成绩并列的，同时确定为面试人选。

　　2.面试公告发布。面试前5天，在广西壮族自治区工业和信息化厅网站、广西机电职业技术学院网站发布面试公告，不再进行个别通知，报考人员提供报名材料原件，进行现场面试资格复查，逾期将视为放弃录用资格进行资格审查。面试公告发布后，自愿放弃面试资格或者面试资格审查不合格的，不再递补面试人选。

　　3.面试形式

　　（1）岗位1—7采取试讲的形式进行，主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，包括教学目标、教学内容、教学方法与手段、仪表教态、教学基本功、试讲整体效果等几个方面综合考察应聘者的教学能力。试讲内容范围为应聘岗位相应专业有关的专业课程内容，试讲内容将提前5天在广西机电职业技术学院网站公布，不再个别通知。

　　（2）岗位8—16采取结构化面试的形式进行，主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的专业知识、综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。

　　4.面试合格分数线确定。面试采用100分制评分，60分为合格，面试成绩不合格的不能进入下一个程序。面试时达不到1∶3开考比例的，该岗位考生面试成绩须达到70分方可进入招聘的下一个程序，考生成绩都达不到70分，则取消该岗位的招聘。

　　5.面试成绩发布。面试结束后当场公布面试成绩，考生确认并签字。面试成绩将于面试当天结束后24小时内在学校网站上公布，如遇周末，广西壮族自治区工业和信息化厅网站公布时间顺延至第一个工作日。

　　（四）考核

　　1.确定考核对象：按照招聘岗位数1:1的比例，根据同岗位面试成绩从高分到低分的顺序，确定考核人员名单。最后一名如出现成绩并列者则同时进入考核程序。

　　2.考核方式及内容：考核采取访谈、调查等方式，由公开招聘考评组组织进行。主要考核应聘人员政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现以及需要回避的情况等，并对相关资格条件进行复查。凡是不符合规定的报考资格条件的，或提供的报考信息和相关材料不真实的，或重要的档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考核的，不得确定为拟聘用人选。

　　出现考察不合格或者自愿放弃情形的，根据同岗位面试成绩按高分到低分的顺序依次等额递补或取消该岗位招聘。

　　（五）体检

　　根据面试成绩、考核结果，按照1:1的比例确定参加体检的人员名单。体检标准按照自治区有关规定执行，体检费用由考生自理。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其聘用资格。不按时参加体检或在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。出现体检不合格或者自愿放弃情形的，根据面试成绩和考核结果依次等额递补或取消该岗位招聘。

　　（六）公示

　　学校领导班子集体研究确定拟聘用人选，拟聘用人选名单在广西人事考试网、广西壮族自治区工业和信息化厅网站、广西机电职业技术学院网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　（七）聘用和待遇

　　公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，执行试用期制度。按照国家和自治区政策及学校有关规定享受相应待遇。

　　六、纪律与监督

　　（一）本次招聘工作自觉接受纪检监察部门和社会监督。若有违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。

　　（二）事业单位公开招聘人员实行回避制度。

　　（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　（四）招聘监督电话：0771—3248723

　　七、联系方式

　　学校网址：www.gxcme.edu.cn/dwzzbs/

　　招聘联系邮箱：gxjdrsczp@163.com