banner_ad_1
2024年北京市密云区事业单位招聘21人公告
2024-09-02 07:53

 北京市密云区人力资源和社会保障局关于密云区2024年下半年公开招聘事业单位工作人员的公告

 

  根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)及相关文件要求,结合用人单位实际需要,密云区面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:

 

  一、招聘岗位及招聘人数

 

  本次招聘共设置14个岗位,拟招聘21人(详见附件)。

 

  二、招聘条件

 

  (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,遵守公民道德规范。

 

  (二)身体健康,适应岗位要求。

 

  (三)具有国家承认的学历、学位。

 

  (四)面向应届毕业生的岗位,限列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的普通高等院校符合招聘条件,按时毕业并取得相应学历、学位的2024年应届毕业生。2022年和2023年离校期间无实际工作单位、未签订《劳动合同》且未缴纳社会保险的普通高校毕业生,可以报考限应届毕业生的岗位。2023年1月1日至2024年8月1日期间取得国(境)外学位并完成国内教育部门学历学位认证,且无实际工作单位、未签订《劳动合同》且未缴纳社会保险的留学回国人员,可以报考限应届毕业生报考的岗位。

 

  非京籍应届毕业生仅限报考户籍要求不限的应届毕业生岗位,并且须符合2024年北京市关于非北京生源毕业生引进条件。

 

  (五)户籍要求为北京市或密云区的岗位,不包含户口及档案寄存在毕业学校的非北京生源毕业生。

 

  (六)年龄需为35周岁及以下(1988年8月30日以后出生)。

 

  (七)要求具有工作经历的岗位,工作年限计算截止到2024年8月30日。

 

  (八)符合报考岗位所需专业、学历、学位及其他要求。本科专业分类参见教育部公布的《普通高等学校本科专业目录》,研究生专业分类参见《研究生教育学科专业目录》《学位授予和人才培养学科目录》等目录。岗位专业要求为学科门类的,即该门类所包含的专业和一级学科均符合要求;专业要求为一级学科的,即该一级学科所包含的二级学科均符合要求。境外留学生所学专业在以上学科专业目录中无对应专业的,在报名时需注明主要课程、研究方向和学习内容等情况,审核时将根据岗位专业需求进行确定。

 

  (九)符合岗位的任职条件和回避的有关规定。

 

  (十)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得参加应聘。

 

  三、招聘程序

 

  (一)发布公告

 

  即日起在北京市人力资源和社会保障局网站(https://rsj.beijing.gov.cn/)、北京市密云区人民政府网站(https://www.bjmy.gov.cn)发布公告。

 

  (二)网上报名

 

  网上报名时间:2024年9月4日9:00至9月10日17:00。考生可通过北京市人力资源和社会保障局网站https://rsj.beijing.gov.cn/,登录个人办事,点击“北京市事业单位公开招聘服务平台” ,选择正在进行的招聘填写信息并申报。每人限报一个职位,请考生如实填写个人信息(特别是所学专业要与毕业证书上的专业相一致),并随时关注报名审核状况。所填信息不属实的,责任由考生承担。2024年9月18日10:00起,考生可以登录报名网站打印准考证。

 

  (三)考试

 

  采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试成绩和面试成绩各占50%计算综合成绩。如果综合成绩相同,则以笔试成绩确定名次;如果笔试、面试成绩均相同,则以面试主考官的评分确定名次。

 

  1.笔试

 

  (1)笔试时间及地点

 

  笔试时间:2024年9月21日(星期六)

 

  笔试时间、地点及注意事项等详见准考证。

 

  (2)笔试内容

 

  《公共基本能力测验(管理岗)》

 

  《公共基本能力测验(专技岗)》

 

  《公共基本能力测验》,参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》,可登录北京市人力资源和社会保障局网人事考试频道“知识园地”栏目下载。

 

  (3)笔试合格线

 

  笔试成绩实行百分制,合格分数线为60分,笔试成绩低于60分的不得进入后面环节。

 

  (4)公布笔试成绩

 

  笔试成绩在北京市密云区人民政府网上公布,同时公布进入现场资格复审人员名单。

 

  2.现场资格复审

 

  按笔试成绩由高到低顺序以1:3比例确定现场资格复审人员,不足比例的按实际人数确定。复审通过的考生正式进入面试环节,复审不通过的,取消面试资格。如有未通过资格复审者,可按照笔试成绩由高到低顺序依次递补审核。现场资格复审时间、地点及要求,在北京市密云区人民政府网另行通知。

 

  3.面试

 

  面试时间、地点在北京市密云区人民政府网公布。

 

  (1)面试方式

 

  采用结构化面试方式进行。

 

  (2)面试合格线

 

  面试成绩为百分制,合格线为70分,面试成绩低于70分的,不予聘用。

 

  4.公布面试及综合成绩

 

  面试结束3个工作日内在北京市密云区人民政府网公布面试成绩、综合成绩和体检考察人选。每个岗位按照综合成绩由高到低的顺序以1:1的比例确定体检、考察人选。出现体检、考察不合格或考生主动放弃等情况,根据同一岗位综合成绩从高到低顺序依次递补确定体检、考察人员。

 

  (四)体检

 

  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)及《公务员录用体检操作手册(试行)》等相关文件执行。体检时间、地点在北京市密云区人民政府网通知。体检费由应聘人员个人负担。

 

  (五)考察

 

  用人单位采取查阅本人档案、约见本人谈话或到其所在单位(学校)调查、座谈等方式,对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行综合考察,并对其资格条件进行复查。

 

  (六)聘用公示

 

  经体检、考察合格的,确定为拟聘用人员并在北京市密云区人民政府网公示7个工作日。经公示无异议的,办理聘用手续。

 

  四、应聘人员须知

 

  (一)本次公开招聘笔试成绩、资格复审、面试、体检等相关公告将在北京市密云区人民政府网发布,请应聘人员及时关注,并在招聘过程中保持通讯畅通,因未及时查看公告或联系不畅影响招聘的,由应聘人员个人承担相应责任。

 

  (二)请妥善保管本人准考证,准考证号将作为成绩查询、聘用结果查询的重要依据。

 

  (三)本次招聘考试未委托任何培训机构组织开展培训,也未指定除《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》外的任何参考用书,市场上的培训课程和参考用书均与本次招聘无关。

 

  (四)出现下列情况之一的,取消聘用资格:

 

  1.体检或考察不符合要求的;

 

  2.拟聘人选公示结果影响聘用的;

 

  3.拟聘人选放弃聘用的;

 

  4.未在规定时限内携带相关材料报到的;

 

  5.提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格,已被事业单位聘用的予以解聘;

 

  6.非北京生源应届毕业生进京手续审批未通过的;

 

  7.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民;以逃避服兵役为目的,拒绝履行职责或逃避部队被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人;

 

  8.失信被执行人。

 

  (五)如遇国家或本市出台相关政策,本次招聘工作将适时予以调整,相应补充公告将在北京市密云区人民政府网发布,请考生随时关注。

 

  五、咨询电话

 

  请广大考生仔细研读本公告,提高电话咨询效率。各招聘单位咨询电话详见附件,咨询时间为工作日9:00-11:30,14:00-17:00。

 

  联系电话:010-89038051

 

  附件:北京市密云区2024年下半年事业单位公开招聘工作人员职位计划表

 

  北京市密云区人力资源和社会保障局

 

  2024年9月2日


微信
QQ
公众号
微博
联系电话