政华教育

什么叫做面试?面试实际上就是通过测试者与被测者之间的沟通交流来评价被试者有关素质的一种考察方式。由此可见，面试考察始终还是离不开考生的语言表达能力，因为无论是考察考生是否满足沟通协调、组织计划还是依法行政、应对突发事件等公务员的通用能力要求，归根到底都需要考生通过语言回答的形式来具体表现。然而大部分考生要么是应届毕业生，要么就是缺乏机关单位的工作经验，语言表达上存在一些不太得当的地方。这是由于考生往往从个人角度出发，没有进行一个宏观把控，实质上是还没有将自己的角色真正转换成国家机关单位的公务人员，更没有站在政府、乃至国家的宏观立场上去表达自己的想法，缺乏答题的大局观。下面政华教育就带领你分析几个案例，来学习一下公务员的说话之道，或者说如何规范自己的语言表达以期能更好的答题，完美体现自身的公职人员意识。

【案例1】你参加公安民警招考，通过了笔试、面试等环节，但你的父母认为公安工作危险，你怎么和父母沟通?

很多考生回答这一道题，往往会给出这样几个答题要点：首先告诉父母当一名公安民警一直是自己的职业规划，自己为此付出了很多努力;其次告诉父母公安民警这项职业是伟大的，为人民服务而有所冒险是在所难免的，公安民警的职责就是保障人民群众有一个安全的生活、工作环境;再次告诉父母自己会保护好自己，规避风险，请父母理解与放心。

显然以上的答题要点是没有问题的，但是大家能从中看到答题亮点吗?答案明显是“不能”。因为考生没有一个大局观的答题思想，答题不够全面，就算考生将自己的角色已经转换成一名公安民警，但是仍没有站在国家机关的角度去看待这个问题。这一道题实际上是自我认知与人际沟通相结合的题目，不仅考查考生如何与父母实现良好沟通，也考察了考生对自身所报岗位是否有一个正确而全面的认识。这一道题的人际沟通障碍在于“父母认为工作有危险而不同意这份工作”，考生除了告知父母公安名警是志向所在，最重要的是告诉父母这份工作的危险不是他们想象的那样严重以及如何规避或者将危险系数降到最低。这里的答题亮点在于从国家的角度来讲规避危险。比如可以这样回答：“我有足够的能力去规避或降低危险，在日后的工作中，我也会不断努力提高自身的业务素质水平;更重要的是，国家不仅仅是让作为公安民警的我们去保护普通老百姓的安全，国家同样也会保障我们的安全，因为公安民警也是普通公民。”这样的一番回答就将自己对岗位的认知上升了一个层次，同时也表明了自己对国家的信任，表现出自己先进的思想觉悟。

【案例2】当今时代是大众创业万众创新时代，创业是时尚和潮流。在这种大背景下你为什么报考公务员?

对于这一道题，大部分考生都会以下几个答题要点：第一，个人理想;第二，性格所趋;第三，自身优势，比如说专业对口、学以致用等;第四，如何在公务员岗位实现自我创新、工作创新。显然这是一道自我认知和综合分析相结合的考题，考生回答如上要点也是没有问题的。但是要得高分还是比较难的。考生在答题的过程中应当要体现站在政府的大局去思考问题，体现出一定的政治理论素养，以上要点还是过多从个人角度出发了。

其实对于“为什么报考公务员”这一问题，国家某机关单位的负责人就曾在权威媒体面前回答过如下几句话：第一，公务员考试可以说是目前最公平公正的考试之一，每年上百万的考生报考就可以说明大家对它的信任;第二，国家需要储备大量的优秀人才，报考公务员就是国家科学选拨人才的方式之一，国家对公务员考试的肯定态度激励了大部分青年人投身从政，实现自己的人生抱负，为国家、社会、人民群众做好事、谋福祉。其实，不难发现，该机关单位负责人对于此问题的回答是从宏观层面上去把控的，都是站在国家和政府的角度上看问题，没有只从个人角度来开展。

总而言之，考生应该认识到对于公务员的选拨实际上是一件关系到国家长足建设的大事，所以考生应该尽量站在国家、政府的角度去思考问题，在平时生活应当多关注中央新闻、人民日报等主流媒体以获取时事政治信息，不断提高自身的思想政治觉悟;但同时也要着眼于小处，懂得如何在工作和生活中保持与人民群众的密切联系。考生只有在答题中做到宏观把控和微观处理相结合，才能更好的体现出为人民服务的公职人员意识。

2021河北公务员考试想要成功一定要避开“10个坑”

第一个坑，面试考试不公平，努力也没用!

在社会中流传说“面试不公平，可以走后门!”。理性的考生可不要被这所欺骗，更不要想着投机取巧，不劳而获。

当今，在反腐倡廉的大背景下，“中央八项规定”“反四风”各项政策制度日趋完善，考试托人找关系走后门的现象已经成为过去时。也没有哪位考官敢冒着这么大的风险徇私舞弊。所以，“走后门”的说法是无稽之谈。

应对秘籍：如果有人跟你说公务员面试考试是不公平的，你要知道，他可能是要扰乱你的复习，消弭你的奋斗意志。面试考生要做的就是，把这句话当作耳旁风，更加努力备考就是了。“任尔东西南北风”我们依旧“咬定青山不放松”。

第二个坑，考官从来不听答题内容!

在应对面试考试时，有的考生也听人说“考官一天听几百个人答题，就前面一两个考生的答题听一下，后面考生的答题内容根本就不听了。”实际是，考官不是有些人所说的那么不负责任，考官一定会听每一位考生的答题内容的。

首先，面试过程中有5-7个左右的考官一起面试，而且关于评分的监督制度比较完善，考官不会随意打分。其次，每个考官在面试前也都是要经过培训的，他们有清晰的评分准则。要知道，公务员考试对于许多考生来说是事关其一生命运的事情。考官必定会十分谨慎。

应对秘籍：考官会仔细倾听每位考生的答题，但不代表考官会一直全身贯注。考生在答题时还要吸引考官的注意力。如何吸引考官?1.声音洪亮：比平时说话高一个声调。在自信且高亢的声音下，考官岂能犯困。2.声调抑扬顿挫：只是高声调的喊就会像小学生朗读课本那样生硬。在答题时，重点的词要重读，恰到好处的停顿不但不会影响流畅度，还会吸引考官的注意力。

第三个坑，答题时不要紧张!

在备考时，在考试前，考生周围的家长和小伙伴都是出于好心的劝导考生“不要紧张，放轻松”。其实这只是一句安慰，不要当真，面试并不是越放松越好。

紧张的好处有：1.让注意力更加集中;2.思维反应会更加快。这些是对面试有积极作用的。有句玩笑话“短跑运动员身后如果有一只老虎，那么他肯定能打破世界纪录”。这虽是玩笑话，但是可以看到，紧张能激发我们的潜力，能让我们超水平发挥。要强调的是，这里说的是“适度紧张”，过分紧张则会适得其反，对考试是不利的。

应对秘籍：复习时不能松懈：找一起参加考试的“战友”(“战友”的面试水平最好比你高，但不要是报考一个岗位的，这样压力太大了。)一起练习，不断给自己压力发现不足，才能不断提升。在候考中，脉动，红牛，美式咖啡……(并没有打广告的意思)也可以让自己更加兴奋，但是要适可而止(连喝6罐红牛，你可能兴奋过度晕过去)。

第四个坑，一定要穿西装!

面试中穿着得体是必须的，这能体现出考生对考官以及对这次考试的重视。但是，并不是一定要穿西装。

在考场中见过这样的情形，6月天气比较热，有的考生身着黑西装，白色长袖衬衫，打着领带，满脸是汗，衬衣都湿透了。这都是“面试必须穿西装”给害的。

应对秘籍：男生：1.长裤。(休闲裤，西服裤均可。但最好不要穿短裤，太随意给人的第一印象不好。)2.短袖衬衫(Polo 衫也行，但是不能是无袖背心或无领T恤)。鉴于河北的气候特点，短袖衬衫就可以，但是要记住短袖衬衫不要打领带或领结。3.鞋，随意，舒服就好。但是运动鞋，凉鞋，拖鞋，色彩艳丽的鞋最好不要穿。

女生：1.长裤或长裙。热裤，超短裙与考试氛围不符，不建议穿。2.短袖或长袖衬衣。颜色最好素一些，别太亮眼就行。3.鞋，随意。运动鞋，恨天高，露脚趾头，露脚后跟的鞋不建议穿。同样，色彩艳丽的鞋最好也不要穿。

第五个坑，形象比答题内容重要!

面试着重考察的是“能力”，看“美丑”的那是选美比赛!所以，面试绝不会重外表轻内容。

看看我们的公务员队伍，每个人都长的像“候亮平”吗?我们公务员队伍中有没有长相平平(chou)的人啊!大有人在，那为什么说公务员考试面试重外表轻内容呢!

应对秘籍：1.谨记，考场中没有丑人。只要有自信，有学识，你就是美丽的。2.让答题内容美起来。(1)去模板。答题不要刻板，不要死板。(2)内容要有亮点：拒绝千篇一律套路式答题，政华教育精心研发政府实务式答题，让考生充分融入题目、融入内容，答出个性、答出亮点,内容深刻。

第六个坑，要给考官多鞠躬!

进考场时鞠躬;站定后，向每位考官鞠躬;每答完一个题，鞠躬;离场时鞠躬;关门前鞠躬。我想问一句“腰疼不”。面试中，“鞠躬”不是必备动作。

不可否认，“鞠躬”可以使考生显得谦卑，有教养。但是，要知道鞠躬不是“谄媚”，谦卑与教养也不只体现在鞠躬这个动作中。结论就是，鞠躬可以有，也可以没有。

应对秘籍：“鞠躬”因人而异，可以选择鞠躬或不鞠躬。如果鞠躬的话，只鞠躬两次：1.站定后，报考号前(或报完考号后);2.答题完毕，站立起来准备离场时。

如果不鞠躬的话，怎么体现出面试考生的谦卑与教养呢?1.不要用手指考官;2.不要冲着考官说“你”。3.考官念注意事项或与你对话时，要直视考官。

第七个坑，答题时间越长越好!

有考生认为“面试答题时，一定要多说话，每个题答的时间越长，得分越多!”。但，实际是，得分多少不在乎答题时间长短，而在于内容。

面试中，每个考生都希望将自己准备的内容，尽可能多的呈现在考官面前。好多考生喜欢侃侃而谈。我们可以换位思考，如果某人和你聊天，逻辑严谨，表述生动，旁征博引，谈话内容充满智慧的光芒与人生的哲理，你会觉得无聊吗?当然不会。但是，一个人讲话没什么内容，只是一句话翻过来倒过去的说，而且说话死板，没有内容，你想多听吗?当然不会。所以，并不是答题时间越长，得分就越多。

应对秘籍：1.遇到自己擅长的题。多答一些，将自己积累的亮点词语，深刻的思想等好的内容，尽量在答题中体现。2.遇到自己没有思路的题。保证流畅的前提下，有一定的内容即可。

第八个坑，第一位考试的考生肯定不会得高分!

在面试中有好多考生，研究历年的面试分数，最后得出了一个结论“第一个面试的考生，不可能得最高分。”其实，面试得分与面试的顺序关系不大。

之所以，存在一些此类的现象，主要是因为：1.第一个面试的考生往往比后面的考生更紧张，这从一定程度上会影响得分。2.这就是一个概率问题。我给大家出个算数题：假如10个人排队，甲排在第一位的情况有多少种?第二问：甲排在第二，第三，第四……第七位的情况有多少种?其实“甲”就代表最高分。“第一个面试的考生，不可能得最高分”其实根本上就是个假象。

应对秘籍：1.坚信无论第几个进入面试考场，只要发挥自己的水平，结果不会差。2.顺序靠前的考生最好作答的全面一些;顺序靠后的考生在做答时最好重点突出。这样更符合考官的心理状况。

第九个坑，所有答题内容都要辩证看，这样显得深刻!

“任何面试题，都要辩证看，这样显得深刻全面!”其实，“辩证看”并没有错，但在面试中用的过多过滥。许多面试考官是比较反感的。

面试答题过程中，大多数情况下，面试考官是没有标准答案的。面试其实只要“自圆其说”就可以。能将自己的看法说的很透彻的答题，就会得高分。所以，不一定答题全面就会得分高。面试时间有限，太过全面，反而会使得答案浅尝辄止。深刻的答案才更有可能得高分。

应对秘籍：练习时不要一个题练一遍就扔掉。将自己答过的题再换个角度换个思路，再答一遍，看看哪个更好。这样练习，答题就会越来越深刻。

第十个坑，多背套话能得高分!

“模板!”许多考生的最爱!好多考生认为，背一个万用的模板，所有题都可以解答，都可以得高分。这是极其错误和危险的观点。

其实“模板”是懒惰的产物，模板是速成的结果，模板是不劳而获的代表，这也就是为什么考官不喜欢模板的原因。但是，“模板”也不是一无是处。“模板”能让考生答题更佳流畅。模板就像补丁，如果作答陷入困境时，用一两句模板表达，会弥补答题的不足。总而言之，模板只起到补充作用。想得到高分的考生，一定要避免模板化。

应对秘籍：多看评论报道，拓宽自己的视野，丰富自己的表达。

10个坑人的误区，影响了许多考生。这里给大家一一澄清。“谣言止于智者”，广大面试考生在社会中遇到的传闻，不要轻易跟风，从而影响了自己。避免10个坑，面试能登峰。政华教育好老师、好课程、好服务陪伴你，最后，祝广大考生，面试成功。