政华教育

2021年是建党100周年。开展党史学习教育意义重大，党的历史是最生动、最有说服力的教科书。关于党史的考查，不仅仅局限于综合分析，计划组织题型也不容小觑，既可以考查对党史的了解程度，也可以考查组织活动的能力。在计划组织中，很多考生遇到筹划建立题就没有思路，没有总体的框架脉络。其实，思考角度很简单，就是从无到有的过程，希望大家不要被前期准备、中间实施、后期总结的思路框架所限制，作答筹划建立题时需要哪些要素就作答哪些要素即可。例如要筹划建立一个幼儿托管班，要素就应包括：场地、老师、基础设施、课程设置、试运行、推广等。下面就给大家呈现一道关于党史成就展的筹划建立题目。

例题

为献礼建党100周年，你单位计划开展“百年大党恰是风华正茂”党史成就展主题活动，领导将此项工作交由你负责，你怎么做？>

【参考要点】

一、明确党史成就展的目的意义：

学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。此次党史成就展可以让同事们了解和学习党的光辉历程，继承和弘扬党的优良传统和光荣作风。

二、明确党史成就展的工作重点：

1、确定场地。选取本单位活动室或会议室作为办展地址。要求场地较大且不影响正常办公。

2、收集展品。与当地博物馆、档案馆进行合作，提供相应展品，动员单位员工与群众积极响应，把个人藏品进行展出。

3、展区划分。展会以时间轴进行划分，分为：新民主主义革命时期、社会主义革命时期、改革开放时期和中国特色社会主义新时代四个时期进行划分。

4、展会内容。重要历史会议：如“八七会议”“遵义会议”“古田会议”等。重要精神：如“红船精神”“长征精神”“井冈山精神”“延安精神”等。重要思想：如毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想。典型人物：如毛泽东、周恩来、邓小平等。

5、展出形式。展出历史人物生活用品、文字记录、重要资料；播放相关视频；讲解员讲解；云展览；VR体验；有奖竞猜等多种形式相结合。

6、试运行。邀请部分领导及同事进行参观，听取改进建议并进行进一步调整。

7、全面推广。在单位内部及面向群众进行对内对外的宣传，扩大影响力，号召大家积极参与到此项活动中来。

8、注意事项。一方面，做好相关展品的归还和移交并确保展品不丢失、不破坏。另一方面，展览结束后召开座谈会进行交流，将感想梳理成文字在官网进行展示，进行二次宣传。再有，把控参观人流量，当人员过多时采取预约制，增强参展人员的体验感。

面试有雷区，教你稳中避雷

公务员考试中，很多人都认为只有笔试过了，才需要考虑面试，殊不知，面试能通过的人大部分都是从笔试就开始准备的。否则，即使笔试分数高，也有被逆袭的风险。今天中公教育就带大家了解了解面试有哪些雷区不能触碰。

第一方面，举止仪表

良好的举止仪表是我们取得高分的第一步，也是非常重要的一步。我们只有在仪表仪态上给人舒服的感受，才会获得一个好的开头。普通面试如此，公务员面试亦是如此。在面试的高压场景下，常见雷区如下：进考场后随心所欲爱自由，对考官对考试缺乏敬畏之心；走路时弓腰驼背，缺乏精气神；入座时随意，乱翻乱看，亦或呆若木鸡，不知所措；答题时眼神飘忽，缺乏交流感，甚至在思考时出现翻白眼，转笔、扣指甲、抖腿等小动作；更有甚者面部表情不自然，把心里话写在脸上。在考场上出现这些不好的外在表现会削弱考官的首因效应，成为考生的扣分点。避免踩雷，应从现在开始准备，避免打无准备之仗。

第二方面，答题内容

大体内容能够让考官更直接了解、观察考生是否具备成为公务员的基本素养以及分析、解决问题的能力。所以我们只有在简短的十几分钟内，不断的优化我们的答题内容，丰富我们的答题亮点，才能够吸引考官，让考官眼前一亮，从而为我们打高分奠定基础。答题也有很多雷区，诸如很多考生在答题内容上往往容易出现模板化、同质化严重的问题，回答的内容空洞，不具有操作性，官话套话频出，不符合政府工作实际。甚至单纯觉得引用名言、习近平语录，张口我党，闭口我国。很多考生在答题时缺乏政府思维，没有把自己当作公务员，不能站在政府的立场角度去看待问题，而是看问题片面化，角度窄，缺乏深度。很多考生在作答人际关系类题目时经常以自我为中心，保持象牙塔思维，缺乏职场意识，经常陷入人际的陷阱中不可自拔，无法实现从校门走向社会门的转变，对面试是非常致命的。此为内容方面三大雷区。请仔细趟雷。

第三方面，心态为王

面试中最常见的问题是考试非常紧张，很多考生考完试第一反应就是太紧张了，导致头脑一片空白，面试失利。有些人可能不以为然，觉得自己不会紧张，天生心态好。那么恭喜你，成功避雷。调试好心态对于是否能够将前期准备的东西在考场上发挥出来很重要。包括但不限于紧张，诸如，不自信，焦虑，畏难，无所谓等等不良情绪都会是你面试路上的拦路虎。

考公你不孤独，千万人同行。要想脱颖而出，外在，内容，心态，缺一不可。乾坤未定，你我皆是黑马，从今天开始准备吧，你就是明日之星!!!

面试指导：用全新视角实现突破

面试是一门与笔试截然不同的考试，笔试往往考察的是智商，但是面试却是智商和情商的双重考察。面试体现的是考生与命题人、考官博弈的过程。找到一个全新的角度去看待面试，往往就会实现突破。

外在表现自信大方

1、调整心态

面试在一定程度上是一种心态之间的较量，只有心态平和，能缓解紧张情绪的才能取得面试的最终胜利。但是往往很多考生都是失败在了心态上，平时练习还不错，但是一旦处于压力情境下就会过度紧张，在心态上先失败的，就很难能取得高分。

因此在面试前要进行适应性训练，首先在全真的环境下进行答题，让自己能适应考试时那种压力的情景；其次在进场前给自己加油打气，提升自己的信心；最后可以在人多或者陌生人前面作答。

2、无小动作

面试是一种面对面的交谈及观察，所以外在也是考察的其中一环，如果小动作较多，一方面会给人一种不尊重考场的情况，另一方面也会因为小动作太多吸引了考官的眼球，让考官对于你的答题内容听取不清。

因此，考生在考试前可以在练习时通过录制视频的方式来查看自己的小动作并有意识的修改，如手部有小动作的话可以通过将手紧贴桌面给手一个压力来减少小动作。

3、眼神有交流感

眼神有交流感一方面时让考官能看到你的自信，另一方面是能让考官和你对视上从眼神中判断你是否适合这个岗位。但考生们往往展现出来的是一直低头看稿子，不敢和考官有眼神交流。

因此，这个问题能改进也是取得高分的一个重要环节，这就需要考生们在平时训练的时候要能够对着镜子或者以自拍的方式录制视频让自己能有眼神交流感。

答题思路运用恰当

答题思路掌握恰当能让考生在拿到题目时不会无话可说，因此就需要考生在作答前期能够将答题思路予以熟记，能在拿到题目时知道如何下手。

但是答题思路并不是要死记硬背，而是要能够结合题目灵活运用。拿到题目时能够就题论题，找到题目关键信息，根据题干信息的分析找到能够来作答的角度，灵活的将答题思路运用出来。

储备知识灵活运用

面试中会通过题目考查考生的政治素养和知识储备，对于国家或者地方政府出台的相关政策法规、工作要求等要有一定的积累和认识。近几年的考题涉及“脱贫攻坚”“乡村振兴”“法治思维”“建党100年”等话题。因此需要考生能够关注时事新闻，并了解这些新闻的相关评论，在答题时能有所展现。

面试是一场优秀者之间的博弈。希望各位考生能够全方位进步，取得好成绩。

参加公考面试要知道这三个关键点

培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。公务员面试选拔中，考官需要用其“火眼金睛”评判出最优秀的干部队伍接班人，其中有几个关键因素，中公教育和同学们一起分享探讨，希望能够给大家的公考之路指点迷津，找准方向。

突出政治要求

政治能力是第一能力，讲政治是对干部的基本要求，新时代下，任务愈发艰巨、局面更为复杂，必须继续发扬这一优良传统。

近两年的中央机关及其直属机构公务员招考公告中明确突出政治要求，将政治素养考查贯穿始终，在笔试、面试、政审全环节都极其重视。在面试中会考查对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和理解，重点了解考生的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现，考生传递的信息会直接影响面试分数。

突出政治要求体现了坚持“德才兼备，以德为先”的选人用人理念，体现了从源头把关确保干部政治素质过硬，各位考生备考中务必重视学习理论，提升素养。

个性化答题

在面试选拔中，考生在紧张、焦虑之下可能会出现一些肢体语言或表达僵化、思路生搬硬套、理解表面单一等问题，从而呈现一种千篇一律的状态，这样的表现很难拿到一个有竞争力的分数，尤其是无法实现翻盘逆袭。

那如果考生能够结合实际，表达上有感染力、艺术、生动、简洁明了，在内容上见解独特、有深度、有大局，能吸引考官倾听并认同，那会给考官留下深刻的印象，从而脱颖而出实现高分。

思考高效

大家都知道公考面试是压力型面试，考场环境很严肃，题目也很专业有难度。一般面试考试中一道题目的思考加答题时间在3-5分钟不等，而同样一道题目有的考生可能思考准备2分钟仍然纠结不知如何作答，有的考生在30秒就形成了整体思路并能流畅清晰深入的作答，这种对比下高下立判。考生思考时间一定程度就反应了考生的应变能力、抗压力、思维敏捷度、专注度等，所以掌握快速审题方法、思路建立方法、快速列提纲方法就是缩短思考准备时间的关键，也是考场的致胜法宝。